Leon bloeit op door KR8 Training

Leon (61) werkt al jarenlang bij Weener XL, heeft er zijn eigen plek en werkzaamheden binnen de unit Industrie. Omdat Leon zich verder wilde ontwikkelen, deed hij acht weken lang mee aan de KR8 Training ‘Op weg naar de beste versie van jezelf’ ondanks zijn doofheid. Dat hij erbij hoorde en écht welkom was, deed hem zichtbaar goed. Hij haalde zijn certificaat en was helemaal in zijn nopjes tijdens de trainingen. Leon’s succesverhaal laat zien dat iedereen het verdient om te leren. En dat iedereen zich kan ontwikkelen.  

KR8- training

Hoe krijg ik meer zelfvertrouwen? Hoe sta ik steviger in mijn schoenen? Hoe kan ik beter samenwerken? Tijdens de KR8- training gaat trainer Iris van Heesch met een groep deelnemers aan de slag om antwoorden te vinden op dit soort vragen. Iris: “Iedereen kan leren en zich ontwikkelen”. Tijdens een KR8 Training zoeken we samen naar hoe jij dat kunt doen. Met verschillende creatieve oefeningen laat ik je bijvoorbeeld ontdekken wat belangrijk voor jou is, hoe je meer jezelf kunt zijn en hoe je bepaald gedrag kunt veranderen. Door de KR8 Training ga je op weg naar de beste versie van jezelf.”  

Alles is goed hier 

Over jezelf praten in zo’n groep kan best spannend zijn. Daarom zorgt Iris voor een veilige omgeving. Iris: “Ik sta letterlijk tussen de deelnemers, ben heel dicht bij ze. Ik leg uit wat we gaan doen, zeg dat ik in ze geloof en dat het niet uitmaakt of je een kleine of een grote ontwikkelstap zet. Alles is goed hier. Het gaat om jou als mens.” 
 
Zo maakte Iris ook kennis met Leon. Iris: “Omdat ik wist dat Leon doof is, schreef ik hem een briefje: ‘Hoi Leon, leuk om jou te ontmoeten! Wil je meedoen aan de KR8 Training? Zal ik een tolk voor je regelen?’ Leon reageerde heel enthousiast, dat was echt ontroerend. Dat iemand van 61, die nog maar zes jaar hoeft te werken, zó graag wilde meedoen vond ik heel bijzonder. En het zegt veel over het doorzettingsvermogen van Leon.” 

Dat iemand van 61, die nog maar zes jaar hoeft te werken, zó graag wilde meedoen vond ik heel bijzonder

Iris

Glunderen 

Omdat Leon geen gebarentaal gebruikt, schreven twee schrijftolken alles wat er tijdens de training gezegd werd voor hem uit op een iPad; Leon typte zelf zijn vragen en antwoorden. Iris: “Leon werd zo echt onderdeel van de groep. Hij werd ‘gehoord’, dat had hij nog nooit zo meegemaakt. Je zag hem stappen zetten, opener worden. Hij zat vaak te glunderen, bloeide helemaal op tijdens de bijeenkomsten.” 
 
Maar ook na de training bleek Leon op de werkvloer toegankelijker en vrolijker geworden. Iris: “Ja, zijn werkleider zag ook dat Leon is veranderd. Hij is enthousiaster, heeft meer contact met zijn collega’s, zit minder vaak alleen. Dat hij gehoord en gezien wordt doet Leon zichtbaar goed. Leon heeft het echt verdiend, ook omdat hij bijna nooit aandacht vraagt. Leon hoort er natuurlijk bij.”